IAPLC génère 30 niveaux à partir de votre réalité de DSI — gouvernance, sécurité, ROI, IA Act. Vous ne suivez pas un cours générique : vous construisez la feuille de route IA de votre direction.
Déjà un compte ? Se connecter →Passer d'usages isolés à une trajectoire IA alignée sur les enjeux de votre direction.
Poser les garde-fous — données, accès, conformité IA Act — sans bloquer l'innovation.
Choisir les bons cas d'usage, cadrer les POC, industrialiser ce qui marche vraiment.
Chiffrer, arbitrer et défendre un budget IA face au COMEX.
Le moteur IAPLC génère le parcours de chaque salarié à partir de son poste et de son contexte : vos équipes SI, mais aussi les RH, le marketing, le juridique, la finance, les achats et le commerce. Mêmes notions, exemples et exercices différents — exactement la « maîtrise adaptée au rôle » qu'exige l'article 4 de l'AI Act. Un seul déploiement, un seul registre de conformité pour toute l'organisation.
Pour le volet conformité (attestations nominatives + registre employeur) : la formation AI Act article 4.
LLM, prompting, IA générative, hallucinations, éthique, sécurité. Comprendre la matière avant de décider.
RAG, fine-tuning, agents, MCP, vibe coding. Mettre l'IA au travail sur des cas concrets de votre périmètre.
ROI, conduite du changement, gouvernance, IA Act, roadmap, pitch COMEX. Diriger avec l'IA.
5 questions : votre poste, votre secteur, votre niveau, et le projet qui vous occupe. Deux minutes, montre en main.
30 niveaux organisés en 3 grappes, avec un fil rouge narratif où vous jouez votre propre rôle.
Leçons en scrollytelling, exercices variés, points, sceaux de palier. Chaque niveau se termine par une mission réelle notée par le coach IA.
Certificat d'initiation, vocabulaire maîtrisé, réflexes de cadrage. Vous pouvez prendre des missions IA — et le prouver.

Première ligne de code à 18 ans — et depuis, l'innovation comme fil conducteur : développeur, Product Owner puis CTO. J'ai accompagné les équipes SI de grands groupes — Air Liquide, Cisco, Renault, Chanel — dans leur transformation. IAPLC est né d'une conviction : les métiers du SI n'ont pas besoin d'un cours de plus sur l'IA, mais d'une expérience qui les fait pratiquer sur leur propre réalité.